ประกันกลุ่ม (Group Insurance) สวัสดิการพนักงาน
ให้เราช่วยดูแลพนักงานคนสำคัญของคุณด้วยแผนประกันกลุ่มจากเอไอเอ
การให้สวัสดิการที่ดีแก่พนักงาน เป็นหนึ่งในองค์ประกอบสำคัญในการสร้างองค์กรให้น่าอยู่ เพราะสวัสดิการที่ดีที่องค์กรมอบให้สำหรับพนักงานนั้นเป็นการสร้างขวัญกำลังใจ และเพิ่มประสิทธิภาพประสิทธิผลในการทำงานให้มากยิ่งขึ้น และแสดงให้พนักงานเห็นว่าองค์กรมีความใส่ใจและเอาใจใส่พนักงานอย่างจริงจัง
เป็นการสร้างขวัญกำลังใจ และเพิ่มประสิทธิภาพประสิทธิผลในการทำงานให้มากยิ่งขึ้น
จุดเด่นผลิตภัณฑ์
- ถูกออกแบบมาให้เหมาะสมกับความต้องการของพนักงานรอบด้าน เช่น
- ประกันชีวิตกลุ่ม
- ประกันอุบัติเหตุกลุ่ม
- ประกันสุขภาพแบบผู้ป่วยใน (IPD) หรือ ผู้ป่วยนอก (OPD)
- ประกันโรคร้ายแรง
- ค่ารักษาทันตกรรม
- การใช้สิทธิเบิกค่ารักษาพยาบาลประกันกลุ่มของ AIA ง่ายเพียงแค่ยื่น “บัตรประชาชน” กับสถานพยาบาลเครือข่ายของ AIA กว่า 500 โรงพยาบาลทั่วประเทศ โดย “ไม่ต้องสำรองจ่าย”
- มีระบบสำหรับฝ่ายบุคคล ในการตรวจสอบข้อมูลพนักงาน/ความคุ้มครอง/การพิจารณาสินไหม/รพ.เครือข่าย/รายงานการเรียกร้องสินไหมหลากหลายรูปแบบ
- มีระบบตรวจสอบข้อมูลสำหรับพนักงานผู้ถือบัตร ตรวจสอบความคุ้มครอง/รพ.ในเครือข่าย/ตรวจสอบผลการพิจารณาอนุมัติเคลม ได้ตลอด 24 ชม (สามารถช่วยลดภาระฝ่ายบุคคลในการต้องมาให้ข้อมูลพนักงานทุกคน ที่ต้องการสอบถามความคุ้มครอง/รพ.เครือข่าย/การเบิกเคลมมาจ่ายแล้วหรือยัง ได้ค่ะ)
ใครที่สามารถทำประกันกลุ่มได้บ้าง
กลุ่มที่จะสามารถทำประกันกลุ่มได้ต้องมีลักษณะเป็น นิติบุคคล หรือ มีใบทะเบียนพานิชย์ ได้แก่
- บริษัท จำกัด
- ห้างหุ้นส่วน จำกัด
- ร้านค้าที่มีใบจดทะเบียนพานิชย์ (SME)
โรงพยาบาลในเครือของเอไอเอ
เอไอเอมีสถานพยาบาลที่เข้าร่วมโครงการประกันกลุ่ม ประเภทผู้ป่วยนอกผู้ป่วยในกว่า 600 แห่งทั่วประเทศ คุณสามารถตรวจสอบรายชื่อสถานพยาบาลในเครือข่ายของเอไอเอได้
แผนประกันกลุ่มสำหรับองค์กรขนาดใหญ่ หรือแบบเฉพาะเจาะจง
หากองค์กรมีจำนวนพนักงานมากกว่าแผนที่ระบุไว้ หรือหากต้องการความคุ้มครองที่มากกว่า หรือออกแบบให้ได้ความคุ้มครองที่เฉพาะเจาะจงกว่ากว่า สามารถติดต่อเจ้าหน้าที่เพื่อทำใบเสนอราคาเป็นเฉพาะกลุ่มหรือองค์กรได้ค่ะ
หากมีข้อสงสัยหรือต้องการข้อมูลเพิ่มเติม คุณสามารถกรอกแบบฟอร์มด้านล่าง หรือคลิก ติดต่อตัวแทน เพื่อพูดคุยในช่องทางที่สะดวกได้เลยค่ะ
